会社の規模が大きくなると必ず起きる問題

第309回目のポッドキャストは【中井塾】のオプションセミナー“お金と人間関係”の参加者である香川県のうどんさんのご質問にお答えしています。
うどんさんのご質問は、「現在スタッフが10人ぐらいの会社を経営しています。今後、20〜30人くらいの会社に成長すると生じてくる問題があれば教えてください」というものです。

それでは早速、ポッドキャスト『幸せな成功者』育成塾をお聞きください！
http://itunes.apple.com/jp/podcast/xingsena-cheng-gong-zhe-yu/id511213513

会社の規模が大きくなると必ず起きる問題

日本の会社の90％が従業員30人以下の会社です。10人と30人規模の会社で生じる問題はさほど大きく変わりません。
30人以内の規模の会社で起こる代表的な問題の一つに「古くから働いている社員が新しい社員についていけなくなる」という問題が挙げられます。
創業時に比べ、社長も会社も成長していますが古くから働いている社員はその成長についていけない傾向にあります。
創業時から助けてくれてそれなりの肩書きを持っている古い社員が、今後どのようなポジションにつき、どのような役割をしていくの、か本人と話し合いながら決めることが大切です。

この続きは、『幸せな成功者』育成塾ポッドキャストでお聞きください！
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本日もお読みいただき、ありがとうございました。参考になれば幸いです！

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